Veille - Je ne cherche pas un boulot, mais si j'en cherchais....

Je suis tombé par hasard sur une annonce d'offre d'emploi qui m'a, comment dire, légèrement décontenancé sur la perle rare recherchée. Je vous joins ci-dessous l'annonce épurée pour ne pas porter préjudice à la société émettrice. Le but est surtout ici de mettre en évidence plusieurs incohérences fortes qui font que je ne pense pas qu'il soit possible que ce poste soit pourvu. Ou alors, ce sera par un menteur pathologique.

Je m'explique :

-  Il faut que vous soyez Ingénieur Télécom (bac + 5)

-  Il faut que vous soyez expert  en Génie Climatique (formation complémentaire d'au moins un an avec idéalement un stage d'un an ou une expérience significative pour prétendre au rôle d'expert)

 -  Il faut que vous soyez expert  en Génie Electrique (formation complémentaire d'au moins un an avec idéalement un stage d'un an ou une expérience significative pour prétendre au rôle d'expert)

-  Il faut que vous soyez devenu Architecte  Télécom (au moins 2 à 3 ans d'expérience, on ne sort pas Architecte après l'école)

- Il faut que vous soyez Manager d'équipe avec une gestion complète

• maitrise des budgets
• gestion de l'organisation, 
• maitrise technique, 
• gestion des ressources humaines, 
• relation avec les sous-traitants, 
• relation avec les achats Groupe

L'équipe est constituée de chefs de projets, donc des personnes qui travaillent depuis au moins 4-5 ans si on considère un cycle standard. Vous ne pouvez pas prétendre passer Manager avant au moins 3 ans dans une société le temps d'en connaître quelques rouages.

Le profil recherché est estimé entre 2 et 5 ans d'expérience.. Effectivement, je pense que c'est extrêmement réaliste, ce type de profil court tellement les rues qu'aujourd'hui je ne vais peut-être pas sortir tellement les rues sont bondées